Blog do Dina - Servidores técnicos da UFRN rejeitam nova proposta do governo e mantêm greve


Servidores técnicos da UFRN rejeitam nova proposta do governo e mantêm greve

12 de junho de 2024 às 17:04

Em uma movimentação que já dura mais de três meses, os servidores técnico-administrativos da Universidade Federal do Rio Grande do Norte (UFRN) decidiram, nesta quarta-feira (12), rejeitar a nova proposta apresentada pelo governo federal e continuar com a greve. Porque, quando o governo oferece migalhas, é difícil engolir.

A proposta, discutida durante a 6ª reunião da Mesa Específica e Temporária de Negociação do Ministério da Gestão e da Inovação em Serviços Públicos (MGI) na terça-feira (11), foi amplamente rejeitada pelos trabalhadores, que mantêm o movimento paredista iniciado em 11 de março. É, parece que o governo subestimou a força de vontade dos servidores.

Segundo o Sindicato Estadual dos Trabalhadores em Educação do Ensino Superior do Rio Grande do Norte (Sintest/RN), a greve ganhou força ao longo desses três meses, aumentando a pressão sobre o governo. A assembleia geral da categoria também aprovou uma nota de apoio à desfiliação do PROIFES pelo Adurn-Sindicato, pedindo que os docentes participem em peso na assembleia da próxima segunda-feira (17) para ratificar a desfiliação da federação pelo sindicato local.

Proposta do Governo Rejeitada

Aumento dos Steps por Etapas:

  • Janeiro de 2025: 4,0%
  • Abril de 2026: 4,1%

Progressão por Mérito:

  • Redução do intervalo de 18 para 12 meses
  • Aceleração da progressão a cada cinco anos
  • Tempo total para atingir o topo da carreira: 15 anos

Saberes e Competências (RSC):

  • Criação de um Grupo de Trabalho no MEC

Reajustes Gerais:

  • Em 2025: 9%
  • Em 2026: 5%

Reestruturação Salarial em 2025:

  • E: piso de 14,5% e teto de 16,8%
  • D: piso de 19,3% (61% do piso da classe E) e teto de 21,4%
  • C: piso de 23% (50% do piso da classe E) e teto de 25,1%
  • B: piso de 19,1% (40% do piso da classe E) e teto de 21,2%
  • A: piso de 29,8% (36% do piso da classe E) e teto de 32,1%

O Dina Explica

A rejeição da proposta do governo pelos servidores técnico-administrativos da UFRN reflete a insatisfação com os termos oferecidos, considerados insuficientes para atender às necessidades da categoria. A greve, que já dura meses, evidencia a determinação dos trabalhadores em lutar por melhores condições e salários mais justos. E, ao que tudo indica, o governo terá que se esforçar mais para encontrar uma solução satisfatória.

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